在第19個全國安全生產月到來之際，馬鋼工會聯合安全管理部門、團委啟動開展安全月系列活動，引導全體職工深入踐行“生命至上”“隱患就是事故、違章就是犯罪”“安全第一、違章為零、隱患為零、事故為零”的安全“1000”管理理念，把“消除事故隱患、筑牢安全防線”的主題落到實處。
開展送安全理念進作業區（班組）活動，確保安全工作深入人心。結合正在推進的“反違章、查隱患、找差距、促提升”安全“1000”作業區（班組）創建工作，馬鋼工會專門定制了安全理念宣傳鼠標墊，發放到申報的736個創建作業區（班組），通過這種看得見、用得上、記得住的方式，強化職工的安全意識，在潛移默化中牢固樹立安全理念。
組織動員廣大職工積極參與公司安全自主管理活動，大力排查和全面整治安全生產風險隱患，推進本質安全型企業建設。為促進安全基礎管理，馬鋼工會、安全管理部門組織開展了“安全找茬隨手拍”活動，動員作業長、班組長、安康代表和員工積極主動查找身邊人的不安全行為和物的不安全狀態，用手機記錄身邊的“三違”和安全隱患，通過馬鋼e工匯手機端平臺上傳，各分廠（車間）對職工隨手拍內容在進行審核后及時整改，由職工將整改實施的成果上傳，形成隱患查找、整改的工作閉環。為提高職工參與度，工會還制作了宣傳展架，集中在職工就餐較多的29個食堂等處擺放。這項活動將持續到今年12月份。
開展作業區（班組）安全管理優秀案例交流評選活動，展示職工安全自主管理工作成效。案例交流評選活動將以作業區（班組）為參賽單元，圍繞安全“1000”作業區（班組）創建，“安康杯”優秀作業區（班組）創建，青年安全生產示范崗創建，安全隱患查找整改、安全隨手拍等方面的典型案例，將各單位在落實安全責任制、職工勞動保護民主管理等方面采取的舉措、產生的實效，進行提煉、總結、發布，加強橫向交流學習。
據悉，6月底馬鋼將集中開展一次案例展示活動，將安全月活動期間涌現的典型案例加以表彰、推廣，進一步助力公司安全管理工作。
