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紅色精神的N種傳承方式

2019-07-09 09:38:00     作者:王梅

  革命年代,紅色精神就是艱苦樸素、頑強(qiáng)拼搏,為了新中國(guó)不屈不撓的奮斗。在和平年代,紅色精神的表現(xiàn)形式演變更多,各行各業(yè)不盡相同,但大家為國(guó)為民的心不變。

  在陜鋼龍鋼公司煉鋼廠,在這個(gè)揮汗如雨的季節(jié),許多黨員沖鋒在一線,他們用新時(shí)代勞動(dòng)者的姿態(tài)讓紅色精神傳承。

  勇于開拓奮斗正當(dāng)時(shí)。程凱是煉鋼廠動(dòng)力維修區(qū)域負(fù)責(zé)人,作為一名年輕的80后黨員干部,今年三十出頭的他沒有半點(diǎn)嬌氣慵懶,做事雷厲風(fēng)行,不怕吃苦。他所主管的區(qū)域,設(shè)備種類和數(shù)量都非常多,為了能夠管理好維修人員,確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn),他常常自學(xué)專業(yè)書籍,幾年下來,對(duì)區(qū)域設(shè)備性能和運(yùn)行情況了如指掌。在檢修現(xiàn)場(chǎng),他沒有一點(diǎn)架子,看見誰焊接的方式不對(duì),他會(huì)立即糾正,誰需要幫忙,他就馬上搭把手,工作餐送來他先分員工,用他的話說:“都是兄弟”。作為維修人員,檢修加班是常事,他常常陪他的一幫兄弟們檢修到最后,每次都是等別人走完他還要再多等一會(huì)。記得有次他在檢修現(xiàn)場(chǎng)連續(xù)待了兩天一夜,硬撐著直到檢修順利完成。正是他付出的這些努力,讓他能夠指揮維修人員打出無數(shù)個(gè)勝仗,保證生產(chǎn)的順行。

  堅(jiān)守專一是初心。在除塵區(qū)域,有一位無人不曉的“老大哥”,其實(shí)他不是年齡最大的,但他是區(qū)域待的時(shí)間最長(zhǎng)的,他就是除塵區(qū)域大班長(zhǎng)薛小勇,他從工作起就一直堅(jiān)守在此區(qū)域。十幾年間,與他一同工作的同事都因?yàn)槌龎m工作的臟苦累紛紛調(diào)動(dòng)了崗位,只有他堅(jiān)守在這個(gè)地方,區(qū)域的每一寸土地每一臺(tái)設(shè)備,都深深刻進(jìn)了他的心里。檢修中,他仍然會(huì)常常拿起手中的高壓噴槍,仔細(xì)地給設(shè)備清理積泥,臉上、身上布滿的烏黑泥點(diǎn)子,是這名老黨員無尚的榮譽(yù)。

  不負(fù)使命顯擔(dān)當(dāng)。在面對(duì)困難時(shí),他沒有逃避,勇敢地挑起了肩上的重任,他是動(dòng)力黨支部書記戶百武。擁有二十二年黨齡的他,在環(huán)保高壓態(tài)勢(shì)下沒有人愿意到動(dòng)力這個(gè)環(huán)保重點(diǎn)區(qū)域時(shí),他迎難而上,帶領(lǐng)員工艱苦奮斗,從支部建設(shè)、安全管理、現(xiàn)場(chǎng)治理,到技術(shù)攻關(guān)改造,再到設(shè)備升級(jí),他不斷打通舊有問題的脈絡(luò),攻下了一個(gè)個(gè)難點(diǎn),讓環(huán)保指標(biāo)不斷得到提升,現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境大為改善。

  他們,是身份不同的一線勞動(dòng)者,但他們都是因?yàn)橛辛斯伯a(chǎn)黨員這個(gè)相同又響亮的名字,都展示出了催人奮發(fā)的紅色精神,他們以實(shí)際行動(dòng)讓紅色精神在龍鋼這片熱土得到不斷傳承。

編輯:實(shí)習(xí)生2

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